“如果持續(xù)發(fā)展下去，上海辦公家具公司——碧江家具或許將成為家具行業(yè)的富士康。”上海碧江家具有限公司董事長付凌云很認真的說，“但是我并不推崇富士康。”

　　付凌云，在記者眼里這是一個喜歡變的人，當業(yè)內(nèi)才開始討論微博營銷的時候，他早已經(jīng)玩起了微信，天天樂此不彼的向朋友圈傳送著碧江家具最新的信息，最有趣的圖片。而在業(yè)內(nèi)人士的眼中，付凌云獨特的魅力正是碧江家具的核心競爭力，當您在微信上看到他圍著圍裙，手持大勺為企業(yè)基層員工做慶生大餐的時候，可以感性的體會到，為何他的麾下會有一支穩(wěn)定的具有極強凝聚力和戰(zhàn)斗力的團隊。

　　員工與時俱進 迎來客戶的蛻變

　　碧江家具的蛻變過程也是碧江家具員工的蛻變過程，碧江家具的老員工在企業(yè)的發(fā)展的路上也在完成著自身的完善和提升。碧江家具廠的老員工們，在改變自己適應企業(yè)發(fā)展的更高要求的同時延續(xù)了碧江家具的優(yōu)良傳統(tǒng)并將其發(fā)揚光大，通過自身的言行，感染和帶動了碧江家具后來的員工，將碧江家具深厚的企業(yè)文化發(fā)揚和傳播。

　　特別是中高級管理人員，已經(jīng)深刻認識到創(chuàng)業(yè)初期成功的工作方法現(xiàn)在必須發(fā)生改變，我們深深知道，企業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在，團隊戰(zhàn)斗力才是企業(yè)發(fā)展的核心，要適應發(fā)展，我們也在不斷的蛻變。

　　而碧江家具的客戶也參與和見證著碧江家具的這一場華麗的蛻變，他們從散戶逐漸提升到家具及辦公家具定制專家，軟床專賣、沙發(fā)專賣、生活館..... “他們都經(jīng)歷了碧江家具初期產(chǎn)品不成熟帶來的麻煩，但他們對發(fā)生的各種問題變現(xiàn)出了寬容和理解。”提及此，付凌云非常感動。

　　現(xiàn)在，碧江家具的模式已經(jīng)成熟，率先提升的經(jīng)銷商也已成功蛻變，大多已獲得豐厚的回報，但還有一些經(jīng)銷商仍然未能從觀念上改變自身和在執(zhí)行提升自己。“碧江家具有了巨大的變化，但有些人還是一動不動，我們要逼迫他們與時俱進!”

　　登陸上海展 碧江家具跨更大一步

　　2013年，在整體環(huán)境不容樂觀的情況下，碧江家具實現(xiàn)了逆市增長。2014年碧江家具將開始全面實施碧江家具品牌興企戰(zhàn)略。“當有人望而卻步的時候，就正是我們發(fā)力的時候。”一方面，在渠道上，著力打造碧江家具現(xiàn)代家居生活館全國加盟連鎖經(jīng)營模式;在終端上，3至5年內(nèi)實現(xiàn)碧江家具生活館遍布華中華東乃至更多地區(qū);另一方面，建立碧江家具工業(yè)園、碧江家具設計院;爭創(chuàng)上海市名牌、上海市著名商標，為今后的品牌發(fā)展奠定堅實基礎，締造中國現(xiàn)代家居行業(yè)領軍品牌。

　　碧江家具的夢想不僅僅對于企業(yè)，更對于自己的員工，努力實現(xiàn)員工與企業(yè)發(fā)展、共同創(chuàng)造并分享經(jīng)營成果，核心骨干員工收入水平達到本地區(qū)中產(chǎn)階級及以上收入水平。